成大口琴社組織章程
第一章 總則
第 一 條：本社定名為「國立成功大學口琴社」，以下簡稱本社。
第 二 條：本社宗旨「藉著口琴研習，邁入音樂殿堂；在活動參與中，
擴大生活領域。」
第 三 條：本社社址設於國立成功大學。
第二章 社員
第 四 條：凡贊同本社宗旨之本校學生，均得以依其意願加入本社。
第 五 條：申請加入本社之手續如下
一.填寫社員資料卡
二.繳社費
既已辦理上列申請手續，並經審查合格，即為本社社員。
第 六 條：社員程度經認可後，有選修各級教學班別或
參加口琴隊之權利與義務。
第 七 條：社員有參與本社所舉辦各項活動之權利。
第 八 條：社員有使用本社公開之器材、設備之權利與維護之義務。
第 九 條：社員資格之期限採學年制，社員須
於每學年初依下列手續辦理社員資料登記。
一.填寫社員資料卡
二.繳社費
既已辦理上列手續始得持續社員資格。
第 十 條：有下列情形之一者，社長提交社員代表大會，以裁決開除其社籍。
一.公開發表詆毀本社之言論者
二.有嚴重影響本社發展之不當行為者
三.有嚴重損害本社權益之行為者
第三章 社員大會
第 十一條：社員大會為本社之最高權力機構。
第 十二條：社員大會的主要職責如下
一.選舉罷免社長
二.修訂本社章程
三.其他重要議案的決議
四.社務質詢
第 十三條：社長為大會之當然召集人。
第 十四條：社員大會之成員為本社全體社員。
第 十五條：社員大會每學期至少得召開一次，其會期由社長自訂之。
第 十六條：社員大會之法定開會人數為社員大會成員總數之二分之一。
第 十七條：一般議案之決議得經出席人數二分之一同意始得成立。
第 十八條：本社章程修訂議案之議決得經出席人數三分之二同意始得成立。
第 十九條：開除社籍議案之議決，得經出席人數四分之三同意始得成立。
第二十 條：臨時社員大會的舉行，得由提議人提具書面報告，經社員十分
之一連署，並取得指導老師簽署同意後，社長得依提議人要求
召開臨時大會。
第二十一條：臨時社員大會視同社員大會。
第四章 社長
第二十二條：社長總理全社事務，對外代表本社。
第二十三條：社長之主要職責如下
一.本社事務之督導與推行
二.活動之申請
三.補助經費之申請
四.學校器材之借用
五.出席本社之幹部會議與其他有關之會議
六.對校外口琴社之聯誼
七.召開社員大會
八.經與顧問團諮商且一級幹部同意後社長得設立臨時組織以
利社務之推展
第二十四條：社長之產生由入社滿六個月之社員投票選舉之。
第二十五條：社長候選人之提名，須五人聯署，其中一人為候選人本身，
其他四人中至少有一人為一級幹部或顧問。
第二十六條：社長候選人於社員大會，經具有投票權之社員二分之一以上出席
投票，多數人同意後，得以當選。若僅一人競選，則其票數須達實
際投票人數三分之二以上同意，若未達同意人數，擇期再選。
第二十七條：社長出缺時，由副社長代行其職，至屆滿為止。社長、副社長
均出缺時，由教學部長代行社長之職，至屆滿為止。
第二十八條：社長之罷免，得經由三分之一之社員連署，並要求召開臨時
社員大會，經出席人數四分之三表決通過，始得罷免。
第二十九條：社長依下列規定對社員全體負責
一.社長及其幹部有向社員大會提出社務報告之責任。
二.社員對社長之重大決策不贊同時，得經由社員大會之決議，
要求社長變更之。社長經與出席幹部協議，可再請社員大會
複議。複議後，若經出席之社員三分之二以上維持原議，則
社長應立即接受決議或辭職。
第三十 條：社長候選人須具有下列資格
一.入社屆滿一年
二.曾任幹部職務
三.具有高度服務熱忱與領導才能
第三十一條：新社長應於就任前，提出各級幹部名單，於期末交接儀式
公佈之。
第三十二條：社長之下設有副社長，協助社長處理社務。
第三十三條：副社長的主要職責如下
一.負責對本校其他社團之聯誼
二.定期召開幹部會議
第三十四條：副社長須具有下列資格
一.入社屆滿一年
二.曾任幹部職務
第五章 行政部門
第三十五條：行政部長由副社長兼任。
第三十六條：行政部長之主要職責為督導行政工作之推行。
第三十七條：行政部門分設下列各組
一.總務組
二.活動組
三.文書組
四.美宣組
五.公關組
第三十八條：總務組之主要職責如下
一.社產之維護與管理
二.編列預算
三.經費管理
四.定期公佈各項經費之收支細目
第三十九條：活動組之主要職責如下
一.全社性活動之策劃宣傳與執行
二.班級聯誼之協調與支援
三.活動資料之建檔
四.活動照片之處理與建檔
第四十 條：文書組之主要職責如下
一.琴心園的編輯與出版
二.校內與校外之交換與收集
三.社員資料卡之整理
四.口社通訊之編輯與出版
五.社記之整理
六.意見調查與分析
七.社史之編寫
八.有關資料之整理與建檔
第四十一條：美宣組之主要職責如下
一.社內環境的佈置與美化
二.海報製作
三.本社通知之繕寫
四.美工資料之建檔
五.其他文宣工作之支援
第四十二條：公關組之主要職責如下
一.信件之收發與整理
二.畢業社友及其他友團之聯繫
三.相關資料之整理與建檔
四.建立社內社員的聯絡網
第六章 教學部門
第四十三條：教學部長總理本社教學事物。
第四十四條：教學部長之主要職責如下
一.教學計畫之策劃與執行
二.教材之編纂與修訂
三.定期召開教學會議
四.檢定考試之執行
五.教學日誌之查閱
六.學長制度之執行
七.招生工作之進行
第四十五條：教學部長須具有下列資格
一.入社屆滿一年
二.曾任幹部職務
三.高級班檢定考試合格
第四十六條：教學部門分設下列各組、班
一.器材組
二.譜務組
三.獨奏班
四.口琴隊
第四十七條：器材組之主要職責如下
一.音響之維護
二.音樂帶、唱片之整理添購與保養
三.唱片、音樂帶目錄之編訂
四.教學資料之提供
五.音樂性活動之推展與支援
六.特種樂器的保養與維護
第四十八條：譜務組之主要職責如下
一.公用譜之維護與管理
二.各級譜之修訂
三.蒐集各種樂譜
四.教學資料之提供
五.音樂圖書之管理與添購
第四十九條：教學制度採四級制，按程度依次分為初級、中級、
高級、獨奏四級。
第五十 條：教學部長依權責得視現況決定各級教授班數，並遴選適當之
教師，提請社長延聘之。
第五十一條：本社教師身分屬超然地位，應受相當禮遇。
第五十二條：本社教師之主要職責如下
一.班級之教學
二.學長制度之維繫
三.出席教學會議
四.教學日誌之填寫
五.增進學員對本社之認識與聯繫
六.編訂新譜
第五十三條：教師須具有下列資格
一.入社屆滿一年
二.高級班檢定考試合格
第五十四條：各級檢定考試於每學期末統一舉行，不合格者准予補考一次。
第五十五條：教學部長為檢定考試之當然評審長，依權責得邀請適當人選
分任各級評審。
第五十六條：各班級考試優異者，於交接時表揚之。
第五十七條：口琴隊下設有口琴隊長跟指揮
第五十八條：口琴隊長之主要職責如下
一.口琴隊訓練計畫之策劃與執行
二.一般演奏事宜之協調
三.協助指揮處理訓練問題
四.口琴隊行政工作之執行
第五十九條：口琴隊長須具有下列資格
一.入隊屆滿半年
二.曾任幹部職務
三.高級班檢定考試合格
第六十 條：社員具有下列資格之一者，得依其意願加入口琴隊。
一.高中曾參加口琴隊組之，且有演奏紀錄者
二.中級班檢定考試合格者
三.由老師推薦經指揮審查合格者
第六十一條：口琴隊隊員有參加訓練及演奏之權利與義務。
第六十二條：正式之口琴音樂演奏會每年至少得舉行一次。
第六十三條：指揮之主要職責如下
一.樂曲之編寫與修訂
二.口琴隊之指揮與訓練
三.協同隊長選任各部成員
四.遴選各部首席
五.協同隊長組織小合奏隊與重奏隊
六.指揮小合奏與重奏
七.新指揮之培養與訓練
第六十四條：新指揮由原任指揮遴選，並經有關人員同意後產生。
第六十五條：指揮任期以一年為原則。
第七章 經費
第六十六條：本社之經費來源如下
一.社員所
二.學校補助
三.樂器與教材
四.各界捐款
五.畢業社友聯誼會口社發展基金會之專案補助
六.其他
第八章 附則
第六十七條：社員畢業後，依其意願加入畢業社友聯誼會，其組織章程由
畢業社友聯誼會另訂之。
第六十八條：顧問團之成員如下
一.在校卸任之社長
二.在校卸任之一級幹部
第六十九條：顧問團之主要職責如下
一.對現任幹部提供經驗與心得
二.列席本社之重要議會
第七十 條：本章程之解釋由顧問團為之。
第七十一條：「一級幹部」乃指本社之行政部長、教學部長、口琴隊長。
第七十二條：本章程之修訂得提請社員代表大會依規定程序修訂之。
第七十三條：本章程自公佈日起生效。
